“Social distance is ook een luxe”

Het is een gekke tijd. Daar is al veel over gezegd en geschreven. Voor iedereen heeft het op een bepaalde manier impact. Onze gezondheid, economische situatie, sociale omgang en psychische gesteldheid. Wat betekent deze tijd voor de projecten van de stichting Che Amigo? Nog belangrijker, wat betekent het voor de mensen voor wie en met wie we werken? Hoe is het nu in de vluchtelingenkampen op Lesbos? Houden nu zelfs ook dromen op te bestaan? De kern van het bestaan van Che Amigo is mensen onder hele lastige omstandigheden te faciliteren hun dromen waar te maken. Kan dat nog? Deze week spreek ik met Lai en Dona. Zij werkten voor Che Amigo op Lesbos en zouden er as september weer naartoe gaan.

1) Hoe is het nu met jullie?

Het gaat goed met ons. Natuurlijk is de huidige situatie ook voor ons moeilijk door de beperkingen die wij ervaren. Zowel privé als werk. En toch kunnen we ook hier weer onze zegens tellen. De hoge levensstandaard die wij hier in Nederland hebben zorgt ervoor dat maatregelen zoals social distancing überhaupt mogelijk maakt. Dat klinkt misschien gek maar dat is het niet. We realiseren ons dat we vooral dankbaar mogen zijn voor veel dingen die wij vaak als vanzelfsprekend ervaren. In de kampen in Griekenland leven mensen met zijn tienen in een tent of delen het sanitair. Social distancing is niet mogelijk. Dat geeft weer angst en stress.

2) Wat hebben jullie op Lesbos gedaan?

In augustus 2019 vertrokken wij naar Lesbos om voor de stichting Che Amigo en Movement on the Ground te onderzoeken of 1) het leadership in my community programma van waarde is voor bewoners van de vluchtelingenkampen en mensen van de Griekse lokale bevolking en 2) hoe je het programma het meest effectief en duurzaam zou kunnen opzetten. We hebben toen op Lesbos meer dan 50 workshops kunnen geven en verschillenden groepen tegelijk door het programma kunnen leiden. Wij ontdekten dat het programma de mensen op Lesbos veel kan geven en ontwikkelden een projectplan om dit jaar op Lesbos nieuwe trainers voor het programma op te leiden.

3) Wat voegt het leiderschapsprogramma voor de mensen toe?

Hoop, zingeving, dromen. Dat is misschien wel het belangrijkste. En natuurlijk leren ze vaardigheden en life skills.

4) Hoe is het er nu met de mensen met wie jullie gewerkt hebben? Hebben jullie nog contact?

Dit verschilt. De meeste van onze deelnemers konden doorgaan naar Athene, een enkeling naar Europese landen of ze zitten nog steeds in de kampen op Lesbos. Dit beïnvloedt natuurlijk sterk hoe het met hun persoonlijk gaat. Wij hebben nog contact via facebook en soms ook whatsapp. Het is voor iedereen moeilijk. Er zijn geen loketten meer dus alles staat nog meer stil. De sfeer is door de quarantaine in de kampen gespannen. Door de ramadan hebben de mensen minder energie. Reza is een enthousiaste bewoner die werkt als vrijwilliger. Hij blijft doorgaan. Ondanks dat er veel minder activiteiten zijn helpt hij wel met allerlei klusjes. Yousof is naar Athene gegaan. Hij leerde door het programma weer te durven dromen. Niet te groot maar juist van de kleine dagelijkse dingen. Die kunnen je toch steeds blij maken. Ook in Athene ervaart hij dat je toch iedere dag kunt genieten. Ondanks alles…..

5) Wat zouden jullie gaan doen en wat gaan jullie nu doen?

Ons plan was dat we in de lente met fundraising zouden beginnen en dat wij in september 2020 weer terug naar Lesbos zouden kunnen gaan om nieuwe trainers op te leiden. Die potentieel nieuwe trainers zijn aangesloten bij organisaties die al op Lebos actief zijn. Helaas zette Corona een streep door onze plannen die wij, indien mogelijk, snel weer zullen aanpassen. Wij willen niet opgeven en zodra het weer kan de draad oppakken.

6) Wat is erover van jullie droom?

Onze droom is maar net begonnen en groeit iedere dag. Nadat wij terugkwamen uit Lesbos zijn wij samen LEAD Through Connection begonnen – ons eigen bedrijf met de visie het leiderschapsprogramma naar zo veel mogelijk vluchtelingenkampen in de wereld te brengen. Vanuit Che Amigo is Lesbos ons eerst project en het is belangrijk voor ons dit goed en duurzaam op het eiland neer te zetten. Of in 2020 of in 2021, het gaat zonder twijfel gebeuren en wij zijn dankbaar voor iedereen die ons hierin wil ondersteunen!

Jasper Wegman

Participatiemakers is een netwerkorganisatie opgericht door mij, Jasper Wegman. Naast mijn ervaring als coach en organisatieadviseur bij vele veranderingstrajecten trek ik in 2004 de deur van de Rabobank achter me dicht en richt de stichting Che Amigo op. Mijn doel is om in Latijns-Amerika leiderschap en empowerment te ontwikkelen, samen met mensen van verschillende gemeenschappen. Ik leer door te doen, werk en woon in diverse landen met andere culturen en krijg mensen bij elkaar en in beweging. Kortom: Ik leef mijn verhaal. Betrekken, activeren en verbinden is wat me drijft.

Blogs

Het begint met een gesprek

Vrijblijvend kennismaken en verkennen welke participatiemix bij jouw situatie past? Geef je dan op voor het ‘benen op tafel’ gesprek met Jasper. Leuk extra: je krijgt zijn boek.

"Je hebt aangetoond dat leiderschap bestaat uit het leidinggeven vanuit de innerlijke inspiratie van de groep."


Wijlen Paul de Blot, hoogleraar business spiritualiteit Nyenrode over het boek

=